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第二章 七个习气概论

一、习气的界说

本书将习气界说为“常识”、“技巧”、“志愿”相互交织的成果,想要养成习气,缺一不可。



改动习气是一个苦楚的进程,由于有了更高的方针才干激起改动,面向未来献身当下的志愿才干促进改动。

但这又是美好的源泉,是日子的方针和规划。从这个视点而言,美好是咱们通过一番尽力与献身得到的果实。

二、老练形式分三个阶段


依托期以“你”为中心:你照料我,你为我的得失成败担任

独立期以“我”为中心:我能够做到;我能够担任;我能够靠自己;我有权挑选

互赖期以“咱们”为中心:咱们能够做到;咱们能够协作;咱们可交融互相才智和才能。共创出息

依托期的人依托他人来完成期望;独立期的人孤军独战打天下;互赖期的人,齐心协力完成最高成果。

三、效能界说

七个习气都能发生高效能,由于它们根据准则,作用耐久,是道德的根底,能协助你更有用的解决问题,掌握时机,完成螺旋式向上的生长。以外,它们以契合自然法则的思想形式为根底,这个自然法则便是:产出/产能平衡准则。

故事:一个农民有个会产金蛋的鹅,每天一个金蛋。农民由于贪婪,想要更多金蛋,想将肚子里的金蛋悉数取出。成果鹅死了,再也无法取得金蛋。

这则故事蕴含了两个自然法则,即效能的根本界说。许多人都用金蛋形式来看待效能,即产出越多,效能越高。而真实的效能应该包括两个要素:一是“产出”即金蛋;而是“产能”-出产的财物或才能,即下金蛋的鹅。

在日子中“重蛋轻鹅”的人,终究会连这个产金蛋的财物也保不住。

反之,“重鹅轻蛋”的人,终究自己可能会活活饿死,更不用说鹅了。

所以效能在于产出与产能的平衡。P代表期望取得的产出,即金蛋;P C代表产能,即出产金蛋的财物或才能。

四、人类具有的财物

分为三类:物质财物、金融财物、人力资本

物质财物:坚持产出与产能的平衡会协助 你更有用的运用物质财物。急于求成常常会销毁名贵的物质财物

举例:份额“我”购买了一台电动割草机。只知道运用,却从不保养。到第三季度就出毛病了,试考虑修时已力不从心。

假如我能及早在产能-保养割草机方面花些功夫,现在就能继续享用它的产出-休整过的草坪。

咱们最名贵的金融资本便是挣钱的才能。假如不能继续出资增进自己的产能,眼光就会遭到限制,只能在现有的职位上踏步,每天忙忙碌碌,就怕老板对自己形象欠安,既在经济上受制于人,又忧虑职位不保。

关于人力资本而言,产出与产能之间的平衡更为重要。由于正是人操控着物质财物与金融资本。

五、集体的产能

一个集体的成员在运用物质财物时,不恪守产出与产能平衡的准则,则会下降整个集体的效能,终究导致鹅的逝世。

产出与产能的平衡准则关于一个集体运用人力资本—顾客与职工来说更为重要。你期望职工怎样对待顾客,你就怎样对待职工。

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